Chargé de missions RH – CDD 6 mois (H/F)

Missions

Rattaché(e) à un responsable ressources humaines, vos missions principales, relatives à la filière Cadre dans l’entreprise, seront les suivantes :

– Mettre à jour le référentiel des métiers CADRES
– Elaborer la plaquette Carrière CADRES de l’entreprise (définir le contenu de la politique de gestion de carrière des cadres, mettre en forme le visuel, le diffuser et le communiquer).
– Faire des Interviews / portraits de cadres de l’entreprise
– Auditer les critères d’évaluations de la performance et de la détection des potentiels CADRES,
– Mettre en place une politique de gestion des jeunes Diplômés (fidélisation des jeunes diplômés)
– Auditer les Critères des primes/systèmes de récompenses Cadres,
– Réaliser des entretiens individuels de jeunes cadres

D’autres actions de progrès pourront vous être confiées.

Profil

Formation
Diplômé(e) d’un MASTER 2 Ressources Humaines, vous justifiez d’une ou plusieurs expériences dans la conduite de projet RH.

Aptitudes
Vous avez une appétence pour le développement RH et la communication RH
Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités de communication et votre adaptabilité.

Candidature